Vol. 1 No. 9 (2022): August
Open Access
Peer Reviewed

PENGARUH EFEKTIVITAS KERJA DAN WORK FROM HOME TERHADAP KINERJA PEGAWAI SELAMA MASA PANDEMI COVID-19

Authors

Rosalina Ayu Purnasiwi , Iskandar Ali Alam

DOI:

10.54443/sibatik.v1i9.219

Published:

2022-07-30

Downloads

Abstract

Penelitian ini bermaksud untuk mendapati bagaimana pengaruh efektivitas kerja dan work from home terhadap kinerja pegawai selama masa pandemic covid 19 di PT PLN (Persero) UP3 Tanjung Karang. Pada penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan kualitatif, yaitu dimana sampel berjumlah 38 responden dari Bidang KSA (Keuangan, SDM, Administrasi). Dengan menggunakan alat analisis regresi linear berganda, uji t dan uji f. Hasil pengkajian diperoleh persamaan regresi linear berganda Y=16.232+0,271X1+ 0,377X2. Hasil penelitian yaitu adanya pengaruh secara parsial antara efektivitas kerja terhadap Kinerja pegawai sebesar thitung 2.163 >ttabel 1.687 lalu pengaruh antara WFH terhadap kinerja pegawai sebesar thitung 2.330>ttabel 1.687 dan pengaruh secara simultan variabel Efektivitas kerja & WFH terhadap Kinerja Pegawai adalah Fhitung 7.559 > Ftabel 3,27. Maka Hasil dari ketiga vatiabel tersebut saling berpengaruh, artinya baik Efektivitas kerja maupun WFH sama-sama memegang peranan penting dalam peningkatan kinerja pegawai pada PT PLN (Persero) UP3 Tanjung Karang.

Keywords:

Efektivitas WFH Kinerja

References

Ali Alam, Iskandar, and Tata Putri. 2019. “Pengaruh Disiplin Motivasi Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) Kalianda.” Manajemen Bisnis: 90–98.

Dwi Priyatno, 2014. SPSS Pengolah Data Terpraktis. Yogyakarta : Andi

Habbiburahman, & Suwantara, Gede Agus . 2014. Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan dan Aset (DP2KA) di Kbupaten Way Kanan, Jurnal Manajemen dan Bisnis. Vol, 4, No; 2.

Kasmir. 2019. “Analisis Pengaruh Human Capital Terhadap Kinerja.” 6(1): 23–28.

Nasution, Irmayani. 2020. “Pengaruh Bekerja Dari Rumah (Work From Home) Terhadap Kinerja Karyawan BPKP.” Jurnal Ilmiah Akuntansi Budgeting 1(1): 9–14.

Nirawati, L., Samsudin, A., Santoso, D. R., Adjie, M. Z., Naenara, S. A., Netanya, S. A., & Trisnawati, E. (2022). Analisis Rasio Keuangan dalam Mengukur Kinerja Keuangan Pada PT. Perusahaan Gas Negara (Persero), Tbk. Sinomika Journal: Publikasi Ilmiah Bidang Ekonomi dan Akuntansi, 1(2), 153-166.

Riadi. 2020. “The Effect Of Work From Home On Employee Work Effectiveness.” Administrasi Bisnis.

Riduwan. 2014 "Peran Media Sosial Twitter Terhadap Brand Awareness Pada Perusahaan Penerbangan Indonesia". Jurnal Manajemen Bisnis Transportasi dan Logistik : 227-232.

Sugiyono. 2014. "Pengaruh Tingkat Kepercayaan, Kualitas Pelayanan, Dan Harga Terhadap Kepuasaan Pelanggan JNE Surabaya" Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen 5(5) :1-17.

Sugiyono. 2015. "Pengaruh Struktur Modal, Profitabiitas, Dan Likuiditas Terhadap Nilai Perusahaan" Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen 10 (2)

Yusnita, R. ., & Aslami, N. . (2022). Strategi Pengelolaan Kepemimpinan dan Perubahan Organisasi. Sinomika Journal: Publikasi Ilmiah Bidang Ekonomi Dan Akuntansi, 1(2), 127–136. https://doi.org/10.54443/sinomika.v1i2.157

Author Biographies

Rosalina Ayu Purnasiwi, Universitas Bandar Lampung

Iskandar Ali Alam, Universitas Bandar Lampung

Downloads

Download data is not yet available.

How to Cite

Ayu Purnasiwi, R. ., & Ali Alam, I. . (2022). PENGARUH EFEKTIVITAS KERJA DAN WORK FROM HOME TERHADAP KINERJA PEGAWAI SELAMA MASA PANDEMI COVID-19. SIBATIK JOURNAL: Jurnal Ilmiah Bidang Sosial, Ekonomi, Budaya, Teknologi, Dan Pendidikan, 1(9), 1669–1680. https://doi.org/10.54443/sibatik.v1i9.219

Similar Articles

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.

Most read articles by the same author(s)